1.比較的新しい分野の仕事
WEB広告業界での勤務に憧れを抱く20代の若手が多いことは以前から知られていましたが、ここに来てその傾向が顕著になっています。やはり、それだけ魅力のある業界といえるのではないでしょうか。決して楽な仕事ではないということはわかっていても、クリエイティブな仕事がしたいという思いの若手がいることは今も昔も変わりないといえます。
アナログからデジタルへの移行が完全に進んだことで、WEB広告業界の果たす役割もより明確化の様相を呈してきたといえるでしょう。社会全体への影響力が増したことも、やりがいの大きさに拍車をかけています。
一から自らの手で作り上げることができるのも、WEB広告業界の特徴です。比較的新しい分野に属するため、過去の成功例や固定概念に縛られることなく、業務に邁進することができます。忖度や根回しなどをする必要なく進められるのも、若手社員の取り組みやすさにつながっているのかもしれません。
2.インターネットサービスの台頭も背景に
20代で転職を経験する人が急増しているのは、それだけ転職に理解を示す企業が増えているからです。それは、現代社会における少子高齢化による生産労働人口の減少という事態とは別次元の問題といえるでしょう。社会全体が転職に対してポジティブにとらえる風潮が見られるのも特徴的な動きといえます。とりわけ、目立つのが若い世代がWEB広告業界に転職するというケースです。
WEB広告業界といえば、インターネットサービスが台頭してきた現代では、最も注目される業界の一つとしてとらえられています。柔軟な思考力や独創的なアイデアが必要です。どちらかといえば、過去の成功や凝り固まった考えを持つことが多い、中高年やシニアよりも、若手の方が向いている業界といえるのではないでしょうか。
3.労働者を大切にすること
「WEB広告業界って実際どうなの？」という思いを持つ人も多いのではないでしょうか。以前のイメージからすれば、朝早くから夜遅くまで働きづめの毎日で、サービス残業や休日出勤は当たり前などというネガティブな感が否めないかもしれません。加えて厳しいノルマや目標などのために、ストレスや心の闇を抱えながらの仕事になるなどのマイナス面ばかりが強調されてきました。
しかしながら、現代のWEB広告業界を取り巻く環境は、仕事がしやすくなっているといえるでしょう。業界全体に労働者を大切にするという風潮が生まれてきています。いわゆるノー残業デーを設けることや、有給休暇の積極取得などを推し進めるなど、余暇の時間の重要性に着目し、実行に移しているのです。
4.初めての転職は転職エージェントによる強力サポートが必須！
現在でも、現職を続けながら転職への憧れを抱いている20代も多いのではないでしょうか。「転職には興味があるけど、いまいち思い切れない」「現職を辞めてしまうと収入面が不安」などの思いの中、悶々とした毎日を送る若者も多いはずです。そんな転職希望者にとって強い味方となるのが、転職エージェントや転職サイトです。転職プロフェッショナルが在籍しており、社会経験の少ない20代を強力にサポートしてくれます。 転職エージェントや転職サイトには、転職アドバイザーやコーディネーターと呼ばれる人がいて、さまざまな助言やアドバイスがもらえるのもメリットといえるでしょう。
一から自分で全て行う転職活動よりも格段に優位性を持って転職活動を進めることができます。転職マーケットでもWEB広告業界は、盛況ぶりが目立ちます。特筆すべきは、全くの異業種からの転職組も多いことです。転職エージェントを利用する方法は至って簡単であり、特段のスキルやテクニック、ノウハウも必要ありません。ただ、ネット上から必要事項を入力するなどして登録するだけ。もちろん、面倒な手続きも転職アドバイザーやコーディネーターが力を貸してくれますので、何かと安心です。
5.インターネット広告・デジタルマーケティング業界への転職におすすめの転職エージェントを紹介!!
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最近では、インハウス求人（一般企業の宣伝、広報、マーケティング、デジタル・Web、クリエイティブ部門の求人）も増加している。
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